علينقي مشايخي:برای تغییر ساختار باید عوض شود نه اینکه افراد تغییر کنند

1392/6/20 ۱۱:۳۴

علينقي مشايخي:برای تغییر ساختار باید عوض شود نه اینکه افراد تغییر کنند

مشايخي، استاد دانشگاه صنعتي شريف سخنراني‌اش را درباره تفكر سيستماتيك اين گونه آغاز كرد: نخستين ويژگي اين تفكر منحصر به فرد، انديشيدن در طول زمان است؛ اينكه بدانيم اتفاقات يك پيشينه دارند و در طول زمان امتداد پيدا كرده و در آينده نيز به پيش مي‌روند.


مشايخي، استاد دانشگاه صنعتي شريف سخنراني‌اش را درباره تفكر سيستماتيك اين گونه آغاز كرد: نخستين ويژگي اين تفكر منحصر به فرد، انديشيدن در طول زمان است؛ اينكه بدانيم اتفاقات يك پيشينه دارند و در طول زمان امتداد پيدا كرده و در آينده نيز به پيش مي‌روند.
تفكر درست در گام اول به دنياي پويا، پويا نگاه مي‌كند. اين استاد دانشگاه صنعتي شريف درباره ويژگي دوم تفكر سيستماتيك گفت: تفكر درست، جزءنگر نيست بلكه جامع‌نگر است.
هيچ نگاهي به جز جامع‌نگري نمي‌تواند عوامل موثر در ايجاد يك پديده را به صورت كامل رصد كند. مشايخي ادامه داد: آنچه هر انساني هم‌اكنون در اختيار دارد مانند مهارت‌ها و اعتبارات او، همه نتيجه عملكردهاي وي در گذشته است. اينكه بازخورد هر چيزي به كار انسان برمي‌گردد يك قانون عمومي است كه در همه جا جاري است. موسس دانشكده مديريت و اقتصاد دانشگاه صنعتي شريف خاطرنشان كرد: بازخورد، ويژگي سوم و مهم، تفكر سيستماتيك است كه انسان را از برون‌فكني دور مي‌كند.
وي با اشاره به آنكه حالات هر سيستم دانشي و غيردانشي نتيجه تجمع ويژگي‌هايي در طول زمان است، خاطرنشان كرد: همه حالات يك سيستم در طول زمان شكل مي‌گيرند و به اين معني است كه تمامي نرخ‌ها و جريانات شكل‌دهنده يك پديده، قابل كنترل هستند.
به عنوان مثال، اگر قرار است كسي دانشمند شود بايد نرخ كسب دانش خود را كنترل كند؛ البته براي اين كنترل، صبوري نكته‌ بسيار مهمي است چرا كه صبر، اميد براي تغيير حالات را زنده نگه مي‌دارد و دلسردي را دور مي‌كند. دكتر مشايخي ادامه داد: هر رفتاري زاييده يك ساختار است و اگر نتوانيم آن ساختار مشخص را تغيير دهيم با تغيير افراد هيچ چيز عوض نخواهد شد. اين ساختار مي‌تواند سياست‌هاي حاكم بر يك اداره، الگوهاي تبادل اطلاعات يا ساختار يك دانشگاه باشد. وي در پايان خاطرنشان كرد: در به كارگيري و استمرار تفكر سيستماتيك نكته‌ مهم آن است كه بدانيم علت و معلول مي‌توانند فاصله زيادي با هم داشته باشند. گاه اين فاصله در طول زمان تعريف مي‌شود و نبايد انتظار داشت كه انجام دادن يك كار به سرعت باعث حصول نتيجه‌ دلخواه شود.

 

نظر دهید
نظرات کاربران

کاربر گرامی برای ثبت نظر لطفا ثبت نام کنید.

گزارش

برچسب ها

اخبار مرتبط

ورود به سایت

مرا به خاطر بسپار.

کاربر جدید هستید؟ ثبت نام در تارنما

کلمه عبور خود را فراموش کرده اید؟ بازیابی رمز عبور

کد تایید به شماره همراه شما ارسال گردید

ارسال مجدد کد

زمان با قیمانده تا فعال شدن ارسال مجدد کد.:

ثبت نام

عضویت در خبرنامه.

قبلا در تارنما ثبت نام کرده اید؟ وارد شوید

کد تایید را وارد نمایید

ارسال مجدد کد

زمان با قیمانده تا فعال شدن ارسال مجدد کد.: